Ни одной забастовки, как законной, так и незаконной, не зафиксировано в Харьковской области в 2002-2003 гг. Об этом 28 июля сообщила "SQ" начальник отделения Национальной службы посредничества и примирения в Харьковской области Ольга Зуева. По ее словам, поскольку забастовка является временным прекращением работы сотрудниками предприятия или организации, она невозможна на неработающих предприятиях, таких как ОАО "Серп и молот". Как отметила О.Зуева, три забастовки в 2003 г. удалось предотвратить. О своем решении начать забастовку из-за задержек по выплате зарплаты дважды сообщали работники ГП "Химпром", в конце мая о намерении начать забастовку по той же причине сообщали работники ОАО "Книжная фабрика им. Фрунзе". Во всех этих случаях удалось найти решения, предотвращающие крайний метод разрешения конфликта. В 2002 г. было предотвращено восемь забастовок. Как сообщила О.Зуева, общее количество трудовых конфликтов как в Харьковской области, так и в Украине в целом в последние годы постоянно уменьшается. В 2003 г. на Харьковщине зарегистрировано 9 коллективных трудовых конфликтов (в 2002 г. – 20, в 2001 г. – 28, в 2000 г. – 54, в 1999 г. – 65). По словам О.Зуевой, в последнее время изменился и перечень требований, выдвигаемых во время трудовых конфликтов. Если в 1999-2000 гг. 93% требований касались долгов по зарплате, то во второй половине 2002 г. – первой половине 2003 г. 50% требований касались охраны труда, условий заключения коллективного трудового договора. В первом квартале 2003 г. в Украине состоялось 4 забастовки. В 2002 г. их прошло 45, в 2001 г. – 49, в 2000 г. – 89, в 1999 г. – 327, в 1998 г. – 883.