Тридцать схем вывода из кризиса ранее работавших предприятий разработал профессор Харьковского института управления (ХИУ), председатель экспертного совета при Харьковском областном центре занятости (ХОЦЗ) Юрий Лернер. Об этом он заявил 2 июля в ходе круглого стола, посвященного вопросам занятости населения. По словам Ю.Лернера, схемы работают на основе управленческо-организационных инвестиций, которые не требуют прямых вложений капитала организаторами. Формой такой инвестиции может стать эмиссия корпоративных ценных бумаг или организация лотереи при продаже залогового имущества. Ряд программ успешно осуществлен на предприятиях Днепропетровской области, где ранее работал Ю.Лернер. Всего в Украине проведено около 500 эмиссий корпоративных ценных бумаг на 2 млрд. грн. Ю.Лернер отметил, что организатором процесса реанимации может стать ХОЦЗ, так как он заинтересован в трудоустройстве граждан. Начать можно с ОАО "Купянский машиностроительный завод". Организационная работа будет стоить не более 4 тыс. грн. Необходимо создать группы сотрудников в Купянском городском совете и ХОЦЗ (примерно по два человека) и заняться эмиссией корпоративных ценных бумаг предприятия. Поскольку сотрудники горсовета и центра занятости не имеют достаточной квалификации, координировать их деятельность будет экспертный совет ХОЦЗ, в который входят 5 профессоров харьковских вузов (экспертный совет создан в начале 2003 г.). Как сообщила заместитель начальника отдела организации содействия трудоустройству и предоставления услуг работодателям ХОЦЗ Ольга Пузикова, центр осуществляет ряд программ содействия трудоустройству граждан. В числе этих мер дотации работодателям в виде выплаты зарплаты трудостроенным, единовременная выплата пособий для открытия собственного дела, переобучение безработных. Такая форма трудоустройства как реанимация предприятий не проводилась, однако специалисты центра рассмотрят возможность ее осуществления. По словам О.Пузиковой, в Купянском районе официальный уровень безработицы составляет около 14%, и нельзя отказываться от любой возможности его снизить. О.Пузикова отметила, что центр сориентирован на отслеживание и регулирование потоков рабочей силы на рынке труда, а развитие экономики региона ? задача других структур. Директор Международного благотворительного фонда "Аскольд" Маргарита Ульянова сообщила, что фонд планирует открывать в Харьковской области рабочие места. Для этого из Италии планируется поставлять технологические линии и оборудование, которое будет сдаваться в аренду. Ранее фонд организовывал рабочие места для украинцев за рубежом. В 2003 г. эта деятельность свернута. Участники круглого стола предложили создать ассоциацию окончивших курсы по предпринимательству, организованные ХОЦЗ (таких в области более 2 тыс. чел.). Ассоциация должна отслеживать, скольким выпускникам курсов удалось воспользоваться полученными знаниями и организовать собственное дело. Ассоциация могла бы оказывать помощь тем, кто нуждается в консультациях. Справка "SQ". На 1 июня в Харьковском областном центре занятости состоит на учете 60 тыс. безработных. В ХИУ обучается около 2 тыс. студентов. В 2003 г. открыта специальность "Банковское дело". Плата за обучение - около 2 тыс. грн. в год. Половина студентов вуза ? харьковчане.